好消息！加拿大又宣布一項重大利好福利政策！

　　加拿大一直以來由于優(yōu)質(zhì)的教育水平，良好的人文自然環(huán)境，及豐厚的社會福利等，受到青睞。加拿大的福利政策是眾所周知的，也常常被稱為“福利大國”。

　　近日，加拿大又宣布了一項重大利好的福利政策！加拿大時間11月下旬，加拿大聯(lián)邦就業(yè)部長Carla Qualtrough宣布了一項重要新政策：12月18日起，EI就業(yè)保險疾病福利從原本的15周，延長至26周！

　　對于因為疾病因素無法獲得正常工資收入的加拿大人來說，這將是一項非常利好的政策，因為EI補貼將可以Cover更長時間的病程周期。

　　根據(jù)相關(guān)規(guī)定，EI向符合條件的申請人每周補貼其工資收入的55%，金額上限為$638加幣。

　　也就是說，一個月（4-5周）的最高補貼金額，達到$2500-$3000加幣。

　　而在此次EI可申領(lǐng)時長延長后，一名申請人最多將能比原來多領(lǐng)11周補貼，也就是$7018加幣。

　　支持者對這項新政策表達了強烈稱贊，但仍然敦促政府繼續(xù)兌現(xiàn)EI大改革的承諾。

　　加拿大就業(yè)部長Carla Qualtrough在發(fā)布會上表示，加拿大很多工人已經(jīng)支付了大量的就業(yè)保險金，但是當他們真正生病的時候卻會發(fā)現(xiàn)，15周的補貼太短，無法保證他們充分康復。

　　聯(lián)邦政府對于這一點充分了解，也因此做出了延長補貼周期的決策。

　　2019-2020年，EI疾病津貼為大約421,140名申請人提供了19億加元的支持。同年，34%的領(lǐng)取者用完了他們有權(quán)享受的整整15周的福利。

　　在2020-2021年，即疫情的第一年，加拿大政府向超過450,000名EI疾病津貼申請人提供了近20億加元的EI疾病津貼。

　　EI疾病津貼評估報告的結(jié)果表明，大多數(shù)申請人（87%）報告在生病、受傷或隔離后的第一年內(nèi)重返工作崗位。大多數(shù)在使用完15周的EI疾病津貼后重返工作崗位的申請人都是在EI疾病津貼索賠結(jié)束后的前10周內(nèi)這樣做的。

　　自2022年12月1日起，受聯(lián)邦監(jiān)管的私營部門雇員也將開始累積每年最多10天的帶薪病假。

　　除了EI補貼外，加拿大聯(lián)邦政府監(jiān)管的私營部門的員工，也將從12月18日起延長無薪病假至27周（原本為17周）。

　　加拿大自由黨在2021年競選期間承諾進一步改革社會福利機制，承諾將EI擴大至自雇人士，縮短收入差距問題。

　　加拿大的高福利再次得到印證。雖說羊毛出在羊身上，但能取之于民、用之于民、并能為有需要的百姓提供高福利，加拿大政府確實值得被再次點贊！

　　目前加拿大正處于一個獨特的時期，勞動力短缺和近100萬個職位空缺成為不斷增長的移民目標的驅(qū)動因素。與此同時，新移民也幫助保持強大稅基，是提供教育和醫(yī)療保健等基本服務的關(guān)鍵因素。

　　未來三年，為緩解勞動力短缺問題，加拿大經(jīng)濟類移民未來將有更多機會。如果您正在計劃申請加拿大移民，還請把握機會，抓緊時間遞交。