美國留學(xué)面試是必過的坎，這里教你如何過這道坎！

　　很多留學(xué)生在美國留學(xué)前都要經(jīng)歷一道坎——面試！但是對于想要成功留學(xué)的你來說，都要經(jīng)歷這道坎，趁著疫情期間，不如好好練習(xí)練習(xí)吧！

　　一.面試考量哪些方面? .

　　面試是整個(gè)申請過程中唯一次可以和招生人員面對面交流的機(jī)會(huì),所以申請者們都會(huì)積極地表現(xiàn)自己，但到底要表現(xiàn)什么?

　　1.熱情和好奇心

　　如果申請者長時(shí)間參與一項(xiàng)活動(dòng)和愛好，說明這個(gè)人有對生活的熱情;如果申請者有持之以恒的求知欲,從初學(xué)者到在某一領(lǐng)域內(nèi)小有成就，說明這個(gè)人對外界有好奇心。

　　而無論是熱情還是好奇心，都是一個(gè)人在學(xué)習(xí)過程中最難得的品質(zhì)，所以面試官希望看到申請者愿意學(xué)習(xí)各類新知識(shí)，哪怕是比較獵奇的領(lǐng)域。

　　2.自我激勵(lì)和堅(jiān)持

　　這兩個(gè)考量標(biāo)準(zhǔn)主要是為了刷掉一些華而不實(shí)的學(xué)生，比如用家長的錢到處出國旅游來“增長見識(shí)”，或者參與一些很水的項(xiàng)目。

　　學(xué)校希望看到的是，一些同學(xué)自己克服了巨大的困難而獲得了什么,比如自己攢錢，比如身體健康等等,哪怕是家境優(yōu)良的學(xué)生，很多也同樣具備堅(jiān)忍不拔的品質(zhì)。

　　3.謙虛

　　這個(gè)應(yīng)該是而易見的，很多學(xué)生都在面試過程中夸夸其談,面試官都插不了兩句話,還表露出“錄取我是你們的幸運(yùn)”這樣的態(tài)度，這樣自然不可能給面試官留下好印象。

　　4.dream school

　　面試官想看到的，是你對該校的決心和熱情，而不是猶猶豫豫，自己都沒決定好上哪所學(xué)校的樣子。在這樣的問題里，重點(diǎn)在于一個(gè)“why”,也就是說，你不能只表述出自己特別想上這所學(xué)校,而是要了解學(xué)校的方方面面。

　　前領(lǐng)事館雇員，現(xiàn)任美簽之家咨詢有限公司的陳老師說當(dāng)你在面試的時(shí)候，體現(xiàn)出以上的幾點(diǎn)之后，那么自然會(huì)得到校方的青睞，并且順利通過面試可以去到美國讀書。

　　美國留學(xué)面試常見問題

　　問題一：“請你自我介紹一下”

　　思路： 1、這是面試的必考題目。 2、介紹內(nèi)容要與個(gè)人簡歷相一致。 3、表述方式上盡量口語化。 4、要切中要害，不談無關(guān)、無用的內(nèi)容。 5、條理要清晰，層次要分明。6、事先最好以文字的形式寫好背熟。

　　問題二：“談?wù)勀愕募彝デ闆r”

　　思路：1、 家庭情況對于了解考生的性格、觀念、心態(tài)等有一定的作用，這是面試單位問該問題的主要原因。 2、 簡單地羅列家庭人口。 3、 宜強(qiáng)調(diào)溫馨和睦的家庭氛圍。 4、 宜強(qiáng)調(diào)父母對自己教育的重視。 5、 宜強(qiáng)調(diào)各位家庭成員的良好狀況。 6、 宜強(qiáng)調(diào)家庭成員對自己工作的支持。 7、 宜強(qiáng)調(diào)自己對家庭的責(zé)任感。

　　問題三：“你有什么業(yè)余愛好?”

　　思路： 1、 業(yè)余愛好能在一定程度上反映考生的性格、觀念、心態(tài)，這是面試單位問該問題的主要原因。 2、 最好不要說自己沒有業(yè)余愛好。 3、 不要說自己有那些庸俗的、令人感覺不好的愛好。 4、 最好不要說自己僅限于讀書、聽音樂、上網(wǎng)，否則可能令面試官懷疑考生性格孤僻。 5、最好能有一些戶外的業(yè)余愛好來“點(diǎn)綴”你的形象。

　　問題四：“你最崇拜誰?”

　　根據(jù)以往的美國MBA面試案例分析得出的思路： 1、 最崇拜的人能在一定程度上反映考生的性格、觀念、心態(tài)，這是面試官問該問題的主要原因。 2、 不宜說自己誰都不崇拜。 3、 不宜說崇拜自己。 4、 不宜說崇拜一個(gè)虛幻的、或是不知名的人。 5、 不宜說崇拜一個(gè)明顯具有負(fù)面形象的人。 6、 所崇拜的人人最好與自己所應(yīng)聘的工作能“搭”上關(guān)系。 7、 最好說出自己所崇拜的人的哪些品質(zhì)、哪些思想感染著自己、鼓舞著自己。

　　問題五：“你的座右銘是什么?”

　　思路： 1、座右銘能在一定程度上反映考生的性格、觀念、心態(tài)，這是面試官問這個(gè)問題的主要原因。 2、不宜說那些易引起不好聯(lián)想的座右銘。 3、不宜說那些太抽象的座右銘。 4、不宜說太長的座右銘。 5、座右銘最好能反映出自己某種優(yōu)秀品質(zhì)。 6、 參考答案–“只為成功找方法，不為失敗找借口”

　　問題六：你的主要優(yōu)點(diǎn)主要體現(xiàn)在哪些方面

　　根據(jù)以往的美國MBA面試案例分析得出的思路：1、最好突出自己通過實(shí)際工作獲得的領(lǐng)導(dǎo)能力和組織能力。2、突出說明自己有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神，可以借別人的話說出來。3、將自己的優(yōu)點(diǎn)與管理的領(lǐng)導(dǎo)、決策、溝通、協(xié)調(diào)能力相結(jié)合，可以通過平常的話說出來。4、或者從工作態(tài)度的嚴(yán)謹(jǐn)性方面來說。

　　問題七：“談?wù)勀愕娜秉c(diǎn)”

　　思路： 1、 不宜說自己沒缺點(diǎn)。 2、 不宜把那些明顯的優(yōu)點(diǎn)說成缺點(diǎn)。 3、 不宜說出嚴(yán)重影響所應(yīng)聘工作的缺點(diǎn)。 4、 不宜說出令人不放心、不舒服的缺點(diǎn)。 5、 可以說出一些對于所應(yīng)聘工作“無關(guān)緊要”的缺點(diǎn)，甚至是一些表面上看是缺點(diǎn)，從工作的角度看卻是優(yōu)點(diǎn)的缺點(diǎn)。 6、絕對不可以說自己沒有經(jīng)驗(yàn)。

　　問題八：“談一談你的一次失敗經(jīng)歷”

　　思路： 1、 不宜說自己沒有失敗的經(jīng)歷。 2、 不宜把那些明顯的成功說成是失敗。 3、 不宜說出嚴(yán)重影響所應(yīng)聘工作的失敗經(jīng)歷， 4、 所談經(jīng)歷的結(jié)果應(yīng)是失敗的。 5、 宜說明失敗之前自己曾信心白倍、盡心盡力。 6、 說明僅僅是由于外在客觀原因?qū)е率�敗�?7、 失敗后自己很快振作起來，以更加飽滿的熱情面對以后的工作。

　　問題九：“你為什么選擇我們學(xué)校?”

　　針對美國MBA提前面試的同學(xué)，應(yīng)該采取這樣的思路： 1、 面試官試圖從中了解你讀MBA的動(dòng)機(jī)、愿望以及對讀MBA的態(tài)度。 2、 建議從學(xué)校、企業(yè)和職業(yè)發(fā)展目標(biāo)這三個(gè)角度來回答。

　　問題十：“你就讀我校的MBA有哪些可預(yù)見的困難?如何解決工作與學(xué)習(xí)之間的矛盾?”

　　思路： 1、 不宜直接說出具體的困難，否則可能令對方懷疑考生不行。 2、可以嘗試迂回戰(zhàn)術(shù)，說出考生對困難所持有的態(tài)度–“學(xué)習(xí)過程中出現(xiàn)一些困難是正常的，也是難免的，但是只要有堅(jiān)忍不拔的毅力、良好的合作精神以及事前周密而充分的準(zhǔn)備，任何困難都是可以克服的。”